Der juristische Arbeitsmarkt

Sie suchen eine berufliche Veränderung?

Nutzen Sie die BECK Stellenmarkt Karriere-Sonderausgabe 2018, um sich über interessante Kanzleien, Unternehmen und Behörden zu informieren.

Referendariat und was dann? Nadine Crocoll, Philip Kohl und Dr. Stefan Reuter berichten aus ihrem Arbeitsalltag bei der Wirtschaftskanzlei BRP, wobei Mandantenkontakt, Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sowie eine Work-Life-Balance eine große Rolle spielen und die Herausforderungen dabei nie ausbleiben.

Wir beschäftigen uns mal wieder mit Zahlen, Daten und Fakten zum juristischen Arbeitsmarkt. Diesmal geht es unter anderem um folgende Fragestellungen: Welche Rechtsanwaltskammern sind eigentlich die größten? Und welche RAK wächst am stärksten?

Wie wirkt sich ein Doktortitel bei Juristen auf das Gehalt aus? Wie viele Jura-Studierende erreichen die quasi "unerreichbare" Note sehr gut im 2. Staatsexamen? Und wie viele Juristinnen und Juristen sitzen im Deutschen Bundestag?

Wo liegen die Herausforderungen im Berufsfeld Arbeitsrecht und was muss bei der Berufswahl RechtsanwältIn im Arbeitsrecht berücksichtigt werden?

Wie viel Geld verdienen RENO-Fachangestellte? Worauf legen junge Juristinnen und Juristen Wert, wenn sie nach einem Job suchen? Und in welchem Bundesland studierenden die Jura-Studentinnen und -studenten am schnellsten? Die Antworten gibt es in dieser Grafik.

Unabhängiges Arbeiten, das eigene Mitgestalten, Flexibilität und Eigenverantwortlichkeit sind die Vorteile des Spin-Offs.
Lesen Sie hier mehr über die Definition des Spin-Offs und die Unterschiede zu Boutiquen.

AG, GmbH oder auch GmbH & Co. KG sind alles Begriffe, mit denen sich der Fachanwalt für Handels-und Gesellschaftsrecht auseinandersetzten muss.
Was versteht man nun explizit unter den jeweiligen Rechtsgebieten?

Mit welchen Problemen setzt sich ein Fachanwalt für Bank- und Kapitalmarktrecht auseinander?
In welchen Aufgabengebieten muss sich ein Fachanwalt für Bank- und Kapitalmarktrecht spezialisieren?

Trotz der allgemein bekannten Digitalisierung ändern sich die menschlichen Bedürfnisse nicht. Wie treibt man nun seine Mitarbeiter persönlich weiter an und formt dadurch ein verbindliches Miteinander?

Wie viel Geld verdienen Richter, Staatsanwälte und Rechtsanwälte? Wie groß sind die Gehaltsunterschiede? Und stimmt es, dass Berufseinsteiger in Top-Kanzleien bis zu 140.000 Euro erhalten? Ein schneller Überblick.

Was kann man tun, um für den Berufseinstieg fit zu sein? Wie können Kanzleien den Nachwuchs bestmöglich motivieren?
Erhalten Sie einen spannenden Einblick einer Jurastudentin über Motive sich für einen Arbeitgeber zu entscheiden oder eben nicht.

Nicht immer wird die Staatsanwaltschaft von einem Staatsanwalt, sondern häufig von einem Amtsanwalt vertreten.
Was sind nun die Aufgaben eines Amtsanwalts und wie wird man befähigt einer zu sein?

Seit knapp zwei Jahren ist der Syndikusanwalt gesetzlich verankert.
Doch wie äußern sich dadurch die Konsequenzen und was für Folgen hat dies für den Arbeitsmarkt?

"Wie kann man jemanden verteidigen, von dem man weiß, dass er es war?" So oder ähnlich lautet die Frage, die dem Juristen, der sich dafür entschieden hat, beruflich als Rechtsanwalt auf dem Gebiet der Strafverteidigung tätig zu sein, ein ums andere Mal in seinem Leben gestellt wird. Es ist die Frage an den Verteidiger schlechthin.

Privates Baurecht? Öffentliches Baurecht? Architektenrecht?
Erhalten Sie einen Einblick darüber, was hinter den Begriffen steht, die dem Fachanwaltsgebiets des Bau- und Architektenrechts zugehörig sind.

Was versteht man unter Legal Interim? Wie laufen Interims-Einsätze in der Praxis ab?
Lesen Sie ein spannendes Interview über den Einsatz von Interimsjuristen...

Heutzutage stehen neben guten Studienleistungen vor allem auch die Soft Skills soziales Engagement und soziale Kompetenz im Vordergrund.
Doch wie lassen sich diese Zusatzqualifikationen neben der intensiven Stationsarbeit und dem Lernen unterbringen?

Der Venture Capital-Bereich etabliert sich immer mehr als eigenständiges Berufsfeld.
Was versteht man unter Venture Capital-Finanzierungen und welche Beratungsaufgaben ergeben sich für die anwaltliche Tätigkeit daraus?

Die Aufgabenbereiche des Notars stellen ein breit gefächertes Tätigkeitsgebiet dar. Sei es die Erstellung von Erbverträgen oder die Beurkundung von Immobilienkaufverträgen.
Lesen Sie detaillierter über die Beratungs- und Warnfunktionen des Notars.

Sie überlegen, in einer für Arbeitsrecht spezialisierten Boutique ihre Tätigkeit aufzunehmen, wissen aber noch nicht, wie sich dort der Tagesablauf gestaltet?
Lesen Sie über die abwechslungsreiche Tätigkeit als Arbeitsrechtsanwalt.

Die Arbeit als Insolvenzverwalter stellt eine sehr vielfältige Tätigkeit dar. Juristische Kenntnisse, Agieren auf zwischenmenschlicher Ebene und das Wissen über betriebliche Vorgänge, gehören zu den Aufgaben eines Insolvenzverwalters.
Lesen Sie mehr über das umfangreiche Berufsbild des Insolvenzverwalters.

Durch die hohe Nutzung von Mietwohnungen in Deutschland erhält das Mietrecht eine enorme Bedeutung.
Lesen Sie über die Wirksamkeitsprüfungen von mietvertraglichen Klauseln sowie bei Kündigungen des Mietverhältnisses.

Gibt es Eigentum an Daten? Wer haftet beim Autounfall eines Connected Cars?
Technologische Entwicklungen bergen auf vielen Ebenen neue Herausforderungen. Für diese neu auftauchenden rechtlichen Fragestellungen müssen Lösungen gefunden werden.
Lesen Sie anhand von ausgewählten Beispielen über die Aufgaben im IT-Recht und was Outsourcing in dieser Fachrichtung bedeutet.

Die arbeitsrechtliche Beratungspraxis bietet eine große Spanne an vielfältigen Tätigkeiten.
Erhalten Sie einen persönlichen Einblick über die anwaltliche Tätigkeit im Arbeitsrecht.

Lesen Sie, welche Argumente für einen Berufseinstieg in ein Spin-off sprechen und welche Beweggründe Senior Associates haben, der Großkanzlei den Rücken zu kehren.

Informieren Sie sich zur aktuellen Ausgangslage des juristischen Arbeitsmarktes, zu Trends und Empfehlungen für ein optimales Personalmanagement 2016.

Derzeit sind in Deutschland 164.565 Anwälte zugelassen.
Wie man sich mit professionellem Kanzleimarketing aus der Masse hervorhebt und was zu beachten ist, erfahren Sie hier.

Was zeichnet erfolgreiche Assistenz aus und was ist "das Besondere" in einer Anwaltskanzlei?
Marc Schlichtmann mit über 17 Jahren Erfahrung in der internationalen Managementassistenz erläutert im Gespräch mit Susanne Kleiner die Erfolgsfaktoren moderner Sekretariate in Anwaltskanzleien.

Kann der Traum, dort zu arbeiten wo andere Urlaub machen, Wirklichkeit werden? Für einen Juristen ist das nicht so einfach, da in jedem Land eigene Rechtsnormen gelten. Hier erfahren Sie welche Möglichkeiten Sie haben und wie es geht.

Was wären die Kanzleien ohne Ihre Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten – lesen Sie alle Aspekte zu diesem Ausbildungsberuf.

Lesen Sie, warum sich Frauen oft früh gegen eine Karriere in der Kanzlei entscheiden, welche Unterstützung vor allem Großkanzleien anbieten und inwieweit mittelständische Kanzleien Frauen fördern... - u. a. mit einem Interview mit der Kanzlei Quirmbach und Partner.

Die Zeiten sind vorbei, als ein Associate über die Jahre einfach den Weg zur Partnerschaft gehen konnte. Nachfolgend wird die aktuelle Situation der erfahrenen Associates erörtert und Vorschläge für den weiteren Karriereweg gegeben.

Welche Vorteile bietet eine Rechtsanwaltskanzlei auf dem Land? Welche Perspektiven können mittelständische Kanzleien Bewerbern bieten? Eine interessante Möglichkeit, die man bei der Berufs- und Arbeitswahl mit in Erwägung ziehen sollte.

Es ist keine große Neuigkeit. Der juristische Arbeitsmarkt ist hart umkämpft. Die großen Wirtschaftskanzleien buhlen um Kandidaten mit hervorragenden Examina. Lesen Sie, welche weiteren Erwartungen Kanzleien an einen herausragenden Anwalt stellen.

Im deutschen Markt der juristischen Personalberatung sind grundsätzlich zwei Vorgehensweisen der Akteure zu beobachten. Zum einen gibt es einige wenige reine Legal Recruiter, die mit selbst finanzierten anonymisierten Stellenanzeigen Kandidatenprofile generieren und diese nach Absprache mit den Kandidaten an eine beliebige Zahl von Kanzleien verteilen.

Die Thematik Compliance hat in den letzten Jahren nicht nur viele Vorstände und Geschäftsführer dieser Republik stark beschäftigt, sondern auch die Personalberater. Compliance war am Arbeitsmarkt eine viel gesuchte Spezialisierung.

Wer sich vor Gericht behaupten muss, steht unweigerlich am Medienpranger. Selbst wenn ein Gerichtsprozess siegreich endet, kann die öffentliche Meinung ein verheerendes moralisches Urteil gesprochen haben.

Um den Einstieg in die Personalarbeit zu finden, ist ein juristisches Studium grundsätzlich ein guter Weg. Der Jurist hat in seiner Ausbildung gelernt, Konfliktlagen zu erkennen und kann sich auf die gegenläufigen Interessen und Belange unterschiedlicher Positionen einstellen und diese vertreten.

Das Geheimnis erfolgreicher Rechtsanwälte: Sie kümmern sich nicht zu viel um ihre Mandanten! Was sich paradox anhört, ist dennoch wahr.

In den großen Wirtschaftskanzleien fanden die Gehaltsrallye und die üppigen Bonuszahlungen mit der Finanzkrise ein jähes Ende. Ebenso wurden die alljährlichen und inzwischen als normal angesehenen Gehaltssteigerungen der Associates eingefroren.

Obwohl viele Kanzleien in den letzten Jahren in den Nachwuchs und dessen Aus- und Fortbildung investiert haben, ist der Weg zur Partnerschaft bei vielen von ihnen nach wie vor steinig und nicht immer sehr transparent.

Zeitarbeit gilt schon seit geraumer Zeit als Antwort auf die Herausforderungen, die die moderne Wirtschaftswelt an Unternehmen stellt. Mag der Ruf von Zeitarbeitsunternehmen durch die immer wieder in der Branche anzutreffenden „schwarzen Schafe“ in Misskredit geraten, die Idee, durch Zeitarbeitskräfte flexibel auf wechselnden Personalbedarf reagieren zu können, ist nach wie vor genial.

Der aktuellste Trend in Sachen juristische Personalvermittlung kommt aus den Niederlanden: das juristische Home Office. Dabei werden Juristen für einen – wechselnden – Auftraggeber von ihrem jeweiligen Standort aus, der auch im Ausland liegen kann, tätig, indem sie für ihn fallweise Arbeiten in ihrer Heimatrechtsordnung erledigen.

Strategische Positionen lassen sich oftmals nicht ohne Weiteres besetzen. Die Beauftragung einer Personalberatung sollte also durchaus in Erwägung gezogen werden, wenn die Chancen erhöht werden sollen, wichtige Vakanzen möglichst schnell zu besetzen.

Damit die Presse- und Medienarbeit für eine Kanzlei zum Erfolg führt, wählen Media-Agenturen relevante Medien der Wirtschafts- und Fachpresse aus und setzen diese effektiv für Sie ein. Unterlagen werden mediengerecht aufbereitet und ggf. auch mit bestimmten Themengebieten online gekoppelt, um die Zielgruppe optimal zu erreichen.

Der öffentlich-rechtliche Beratungssektor zeigte sich wenig beeindruckt von der Krise. Die notwendige und umfangreiche Beratung in vergabe-, regulierungs- und europarechtlichen Angelegenheiten sorgt auch weiterhin für eine positive Entwicklung dieses Zweiges.

Wie bekommen und binden Sie die richtigen Mitarbeiter?
Gehören Sie zu den Kanzleien mit hoher Fluktuation, schwacher Resonanz bei Stellenangeboten trotz guter Marktlage und hohem Krankenstand (Durchschnitt sind in der Branche Rechtsberatung ca. 11 Tage)?