Baker & McKenzie Partnerschaftsgesellschaft mbB

Über uns
Impressionen
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Schlüsseldaten

Gründungsjahr

1949

Standorte in Deutschland

Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, München

Standorte weltweit

78 Standorte in 46 Ländern

Umsatz p.a.

2,9 Milliarden Dollar weltweit (FY 2018)

Anzahl der Berufsträger/-innen

Mehr als 6.000 Berufsträger (m/w) weltweit, davon mehr als 200 in Deutschland

Anzahl der Partner/-innen

Mehr als 1.500 Partner (m/w) weltweit, davon ca. 80 in Deutschland

Referendarplätze/Jahr

ca. 80 in 2019

Neueinstellungen/Jahr

ca. 45 bis 50 in 2019

Einstiegsgehalt

bis zu 120.000 Euro/Jahr für Berufseinsteiger (m/w/d)

Tätigkeitsschwerpunkte

Beratung nationaler und internationaler Unternehmen und Institutionen auf allen Gebieten des Wirtschafts- und Steuerrechts

Mandate und Erfolge

Wir sind die erste Adresse für deutsche und multinationale Unternehmen sowie Finanzinstitute mit inländischem und grenzüberschreitendem Beratungsbedarf.

Angebote für Nebenjobs

Praktikumsplätze, Teilzeitbeschäftigung für Doktoranden, Law Clerk Program und Career Mentorship Program

Angebote für das Referendariat

Ausbildung in Anwalts-/Wahlstation (In- und Ausland), Teilzeitbeschäftigung, Career Mentorship Program

Angebote für den Berufseinstieg

Bei uns arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen – seien es Juristen, Steuerberater, Wirtschaftsjuristen und Projektmanager – lokal und global in Praxis- und Industriegruppen zusammen. Themen wie Industrie 4.0, Künstliche Intelligenz und Digitalisierung sehen wir als Chance an und setzen auf neue Technologien, die unsere Innovation Ambassadors vorantreiben. Unsere Kolleginnen und Kollegen denken stets einen Schritt voraus, entwickeln aus kreativen Ideen innovative Projekte. Vielleicht auch bald Sie?

Fortbildungsangebote

Wir begleiten Sie auf Ihrem Entwicklungsweg mit lokalen und globalen webbasierten Trainings und Präsenzprogrammen. Unser Professional Development Framework bietet Ihnen einen Rahmen, in dem wir Sie Schritt für Schritt Ihren Entwicklungsstufen entsprechend fördern. In unserer Inhouse University bilden Sie sich weiter – in Soft Skills und Hard Skills. Darüber hinaus bieten wir Ihnen ein dreitägiges Senior Associate Camp, European Associate Meetings in unseren europäischen Büros sowie ein Senior Associate Development Program.

Karriereaussichten

Internationale Mandatsarbeit, ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm, Mobility Programme (Arbeiten in unseren Büros rund um den Globus, von zwei Wochen bis zu einem Jahr), passende Karrieremodelle für jede Lebensphase

Was wir für Work-Life-Balance tun

Mit unserer Initiative »bAgile« ermöglichen wir Ihnen, Arbeitsplatz und -zeit flexibel zu gestalten. Teilzeitmodelle, Arbeiten von unterwegs bzw. von Zuhause und der Associate Alternative Track sind Beispiele dafür, wie wir Freiräume und Flexibilität bieten. Auch Elternzeit gehört selbstverständlich dazu.