Zur Wahlstation nach NYC
Kevin Mägerle
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Anzahl der Berufsträger:innen
ca. 1.100 Anwält:innen weltweit, davon ca. 60 in Deutschland
Weil, Gotshal & Manges LLP
Facts
Anzahl der Partner:innen
8 Partner:innen in Deutschland
Referendarplätze/Jahr
ca. 20 an den Standorten Frankfurt a. M. und München
Neueinstellungen/Jahr
10 - 15 Volljurist:innen pro Jahr
Standorte in Deutschland
Frankfurt a. M., München
Standorte weltweit
16 Standorte in den USA, Europa und Asien
Einstiegsgehalt
150.000 EUR pro Jahr für Berufseinsteiger:innen
Umsatz p.a.
k. A.
Gründungsjahr
1931
Tätigkeitsschwerpunkte
Den Fokus bilden die spezialisierte Beratung nationaler und internationaler Mandanten bei grenzüberschreitenden Private Equity- und M&A-Transaktionen, hochkarätige Litigation-Mandate, komplexe Restrukturierungen und Finanzierungen sowie vielschichtige steuerrechtliche Gestaltung.
Mandate und Erfolge
Beratung von TCV als Investor im Rahmen einer Finanzierungsrunde der Celonis SE, die mit einer Bewertung von rund 13 Milliarden USD das einzige deutsche Decacorn ist;
Beratung der Tree Energy Solutions (TES) bei der Errichtung einer strategischen Partnerschaft mit Open Grid Europe (OGE) zur Entwicklung von CO2-Infrastruktur;
Beratung des Investmentmanagers Corestate Capital Holding S.A. bei der erfolgreichen Umsetzung eines Restrukturierungskonzepts;
Beratung des im SDAX notierten führenden Gewerbeimmobilienunternehmens DIC Asset AG beim erfolgreichen Erwerb einer 60%igen Mehrheitsbeteiligung an der VIB Vermögen AG;
Beratung von ChargePoint Holdings Inc., Betreiber des weltweit größten Netzwerks von Ladestationen für Elektrofahrzeuge, bei der Übernahme von has-to-be GmbH.
Angebote für Nebenjobs
Wir bieten ganzjährig individuelle Praktika für fortgeschrittene Studierende sowie wissenschaftliche Mitarbeit in allen Departments an.
Angebote für das Referendariat
Im Referendariat können Sie komplexe internationale Transaktionen und Mandate begleiten und werden durch eine:n Mentor:in intensiv in das jeweilige Team eingebunden. Im Rahmen einer Kooperation mit Kaiser Seminare begleiten wir Sie durch ein Seminar- und Klausuren-Paket aktiv auf dem Weg zur Zweiten Juristischen Prüfung. Nach einer erfolgreich absolvierten Anwaltsstation in Frankfurt oder München eröffnen wir gerne die Möglichkeit, die Wahlstation an einem unserer internationalen Standorte zu verbringen.
Angebote für den Berufseinstieg
Beim Start in eine erfolgreiche Karriere beraten Sie vom ersten Tag an unsere nationalen und internationalen Mandanten, vertiefen Ihr juristisches Fachwissen und Ihre persönliche Kompetenz durch fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit sowie Freiraum für eigene Ideen und Initiativen.
Fortbildungsangebote
Weil fördert Sie durch interne Trainingsreihen wie YourCareer@ Weil, ein attraktives individuelles Trainings- und Development-Budget und unterstützt Fortbildungsmaßnahmen wie zum Beispiel zum/zur Steuerberater:in.
Karriereaussichten
Unsere flachen Hierachien sowie die Vernetzung unserer internationalen Offices bieten engagierten Jurist:innen hervorragende Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen, transaktionsorientierten Umfeld.
Was wir für Work-Life-Balance tun
Aufgrund unterschiedlicher Bedürfnisse bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben gibt es bei uns individuelle Wege, dem gerecht zu werden. Wir bieten zudem 28 Tage Urlaub pro Jahr sowie eine Fitnessstudiokooperation.
Ansprechpartner:
Unternehmensstandorte
Unser USP:
Im Team Großes bewegen
Unsere Philosophie:
Weil steht für die Beratung anspruchsvoller Mandanten bei komplexen internationalen Projekten auf höchstem juristischen Niveau und ist geprägt von unternehmerischem Denken, effektivem Transaktionsmanagement und innovativen, lösungsorientierten Ansätzen.
Wer zu uns passt:
Wir suchen Jurist:innen mit exzellenter juristischer Qualifikation, sehr guten Englischkenntnissen sowie Begeisterung für wirtschaftliche Themen. Kandidat:innen, die über unternehmerisches Denken verfügen, sind gern gesehen. Zudem verfügen Sie über Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Freude an Herausforderungen. Weitere Abschlüsse wie Promotion und/oder LL.M. sind wünschenswert.
Awards:
- JUVE: Bereiche Bank- und Finanzrecht, Gesellschaftsrecht und M&A, Private Equity, Restrukturierung, Steuerrecht, Litigation
- The Legal 500 Deutschland: Bereiche Bank- und Finanzrecht, Gesellschaftsrecht und M&A, Private Equity, Restrukturierung, Steuerrecht, Litigation
Benefits:
- Weiterbildungsbudget
- Förderung des Erwerbs von Zusatzqualifikationen (z.B. Steuerberater:in / Fachanwält:in)
- Pensionskasse
- Zuschuss zum Mitgliedsvertrag in einem Fitnessstudio
- Übernahme der Zulassungsgebühr zur Rechtsanwaltschaft
- Employee Discounts
Aufgrund unterschiedlicher Bedürfnisse hinsichtlich der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, gibt es bei uns individuelle Vereinbarungen zu Teilzeit und Elternzeit für Mütter und Väter.
Aha-Effekt
Sophia Lotz
Praktikantin / Corporate
Bei uns als Referendar:in:
Referendar:innen werden von Beginn an in die Mandatsarbeit eingebunden sodass es sich tatsächlich um eine qualifizierte und intensive Ausbildung handelt und wir diesem Begriff auch gerecht werden. Die Referendar:innen werden in eine Praxisgruppe durch Mitarbeit unter dem/der zuständigen Partner:in intensiv eingebunden und nehmen an allen Weil-Veranstaltungen teil. Das internationale Weil-Netzwerk bietet Ihnen die grundsätzliche Möglichkeit, Ihre Wahlstation im Ausland zu absolvieren.
Taunusanlage 1 (Skyper)
60329 Frankfurt am Main
